Fonctionnement

 

 

 

  • Le syndicat

Le syndicat rassemble tous les *adhérents*des entreprises *d’un même domained’activités sur un secteur géographique*donné.

Le syndicat rassemble tous les adhérents des entreprises d’un même domained’activités sur un secteur géographique donné : local, départemental, régional ou national. Par exemple, le Syndicat de la métallurgie de Meurthe-et-Moselle, le Syndicat Santé des Yvelines, le Syndicat Chimie Energie d’Ile de France…
C’est un espace d’expression, de débat et de décision, creuset de l’apprentissage du militantisme.

Ses missions
:
représenter dans leur diversité les sections syndicales de son secteur professionnel et géographique
– désigner les délégués syndicaux, négociateurs en entreprise
– définir les objectifs et la politique du syndicat en mettant en œuvre les pratiques participatives de la CFDT
recruter les adhérents pour augmenter la représentativité syndicale
– collecter leurs cotisations pour assurer son indépendance financière et sa liberté d’opinion.

  • La section syndicale

La section syndicale est constituée par les adhérents et militants d’une même entreprise ou d’un même établissement. Elle est animée par le délégué syndical.

Ses missions :

informer ses adhérents et les salariés de l’entreprise
– les consulter et animer les débats visant à construire les revendications
– conduire les négociations dans l’entreprise
– proposer les adhésions et préparer les listes pour les élections professionnelles
diffuser les positions et orientations de la CFDT.